Las palabras del Director de Formación Profesional del Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), José Darío Castro Uribe, reflejan la nueva realidad que cobija a los más de 20 mil jóvenes que se unirán entre el 1 y 17 de noviembre como cuarto contigente al Ejército Nacional.
Y es que luego de que entrara en vigencia el pasado 4 de agosto la Ley 1861, que reformó la Ley de Reclutamiento, los jóvenes recibirán múltiples beneficios, entre otros, el pago del 30 por ciento del salario mínimo y la posibilidad de terminar el bachillerato o cursar una carrera técnica o tecnológica.
Castro Uribe destacó la posibilidad que tenran los recién incorporados de aprender sobre tecnología de la información y de las comunicaciones, aprender cocina y me´canicas, entre otros oficios.
“A partir del 1 de noviembre de 2017 aproximadamente vamos a incorporar 20 mil hombres; invitamos a los jóvenes maqyores de 18 añoa a que ingresen a la empresa más importante que tiene Colombia que es el Ejército Nacional, ahí van a tener muchos beneficios: el 30 por ciento del salario minimo legal vigente y el acceso a educación con el convenio que tenemos con el SENA”, dijo el Comandante del Comando de Reclutamiento y Control de Reservas, Brigadier General Wilson Neyhid Chawez Mahecha.
Fuente : NoticiasRPTV