• Durante el primer semestre de este año, un total de 4.436 trabajadores fueron contratados en Putumayo con dedicación exclusiva para las actividades de Ecopetrol.
Ecopetrol, a través de sus empresas contratistas, facilitó la generación de 4.436 empleos con dedicación exclusiva a las actividades de esta empresa en el Putumayo durante el primer semestre del año.
Los trabajadores contratados con dedicación exclusiva a las actividades que Ecopetrol ejecuta en esta región son oriundos o residentes de los municipios de Orito, Puerto Caicedo, Puerto Asís, Valle del Guamuez y San Miguel, lo que evidencia el compromiso de la empresa con la priorización de la mano de obra local en sus proyectos y operaciones.
También se resalta el compromiso con la inclusión laboral, al incorporar a grupos de difícil inserción laboral. Entre enero y junio de 2025, se vincularon 2.343 personas pertenecientes a grupos étnicos, víctimas del conflicto armado, mujeres, jóvenes en su primer empleo, personas con discapacidad y proceso de paz, todas con dedicación exclusiva a actividades de Ecopetrol.
Con estas acciones, Ecopetrol reafirma su compromiso con el desarrollo económico y social de las comunidades donde opera, al fomentar la mano de obra local y el empleo inclusivo, contribuyendo al bienestar y progreso de la región.
Así mismo, en enero de este año, 122 trabajadores oriundos del Putumayo fueron contratados para realizar actividades asociadas a contratos comerciales del Grupo Ecopetrol en otros municipios del país.
¿Cómo se puede aplicar a las vacantes de mano de obra no calificada?
En cumplimiento de la normatividad vigente, Ecopetrol trabaja de la mano con el Servicio Público de Empleo (SPE) para que las vacantes de contratistas y subcontratistas se gestionen a través de esta plataforma, evitando la intermediación laboral informal.
En el caso de Putumayo, existen dos agencias reconocidas por el Ministerio de Trabajo: el SENA y Comfamiliar del Putumayo, donde los interesados y las empresas contratistas pueden ofertar e inscribirse sus vacantes de empleo, facilitando el acceso a la comunidad a las oportunidades laborales vigentes.
Orito, 22 de julio de 2025